时值村居“两委”换届之际，潘集区纪检监察提前谋划扛稳政治责任，突出“早”字，把“严”字贯穿换届纪律监督全过程、各环节，压实党委主体责任，把牢政治方向，严明换届纪律，打好预防针，严肃执纪问责，确保换届风清气正。

提前谋划部署，压紧压实党委主体责任。潘集区纪检监察机关率先垂范，首先抓好纪委监委理论中心组专题学习，深入学习换届政策法规和纪律规定，并且督促乡镇街道党委党委通过专题学习、集中培训等方式把换届纪律提醒警示做在前面。区纪委纪委书记、监委主任与乡镇街道党委书记书记、纪委书记开展政治监督谈话时必谈换届纪律，督促乡镇街道党委书记切实履行好第一责任人职责和纪委书记的监督责任。先后与11个乡镇街道党委和纪委书记进行换届廉政谈话。与此同时纪委监委进一步构建区、乡镇街道、村居三级统筹联动的换届风气监督工作领导体系，督促各级党组织坚决扛起主体责任，推动“书记抓、抓书记”落实第一责任人责任，牢牢掌握换届工作的领导权和主动权。

提前警示教育，开展督查调研，做好预防。在换届工作启动之前，潘集区纪委监委开展村居“两委”换届工作督查调研，组成调研组深入乡镇街道、村居，全面掌握面上情况，破解换届工作中的难点、堵点、痛点。针对基层党员干部，区纪委监委筹备一套近年查处的典型案例，作为实地宣讲和案例剖析集中开展警示教育的素材，同时要求村居党组织把参观警示教育基地和观看警示教育片纳入第四季度党风廉政建设内容。有条件的村居在户外电子屏幕定时播放警示教育片，教育广大党员群众依法依规参加选举。

            强化监督检查，审查关口前移。注重发挥群众来信、来访网络举报平台作用，规范线索流转和办理程序，提升线索处置质效，对反映村居干部问题或选举过程中问题的举报及时受理、优先查处。区纪委监委突出抓早抓小，对违反换届纪律的问题发现一起、查处一起，并在“红旗楼”风纪网站通报曝光。